Es muy importante el tema delas prestaciones laborales:
Las prestaciones laborales,esta son un conjunto de normas, principios destinadas a proteger íntegramente a los trabajadores y a sus beneficiarios, con objeto de asegurarles un mayor bienestar económico social y cultural.
Las prestaciones laborales deben ser beneficios complementarios al sueldo que las empresas del sector otorguen a sus trabajadores, pudiendo ser éstas; por ejemplo, de carácter económico y sociocultural, derivadas de las relaciones laborales y contractuales.
Hoy en día existen muchos tipos de prestaciones las cuales dependen de las políticas de prestaciones e incentivos sustentadas por las empresas mutuo propio o por acuerdo con los sindicatos en caso de las empresas que los tienen.
No obstante, existen otro tipo de prestaciones las cuales están amparadas por el código del trabajo y que es obligación del empleador cumplir con ellas, porque la ley así lo exige, como son:
El preaviso o Plazo del Desahucio,
Auxilio de Cesantía,
Aguinaldo
Seguridad Social
Vacaciones
Utilidades
Permiso de Maternidad y Bonificación, por mencionar algunas...
Un tema que por demás ha estado de moda en los últimos años.
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